研修セミナーの流れ

  •  お問い合わせ
    現状何でお困りか、その状況がどうなったらよいか?などを「お問い合わせフォーム」よりお聞かせ下さい。
  •  カウンセリング
    ご相談

    具体的なご要望を伺い、育成の目的や方向性を確認するためのセッションです。お気軽にご相談下さい。
  •  ご提案
    組織体系や対象者の状況に合わせた育成プランをご提案し、実施までの間に研修実施にあたっての打合せを行います。
  •  実施
    スケジュールに沿って研修セミナーを実施致します。最後にはアンケートで効果の確認を行います。
  •  報告
    研修の実施事項と成果の確認、講師からの所見を報告し、今後の課題を確認します。